Beneficios:

Igualación de 401(k)
Bonificación basada en el rendimiento
Coche de empresa
Seguro dental
Seguro de enfermedad
Oportunidad de avance
Tiempo libre remunerado
Formación y desarrollo
Seguro de la vista

¿ESTÁS BUSCANDO UNA CARRERA QUE MARQUE LA DIFERENCIA? ¿Y te da un propósito? Necesitamos con una actitud positiva ¿a quién le importa y le gusta ayudar a los demás? Si es así, ¡serías perfecto para nuestro equipo! Aplicar ahora.... Sea cual sea tu experiencia, nos complace que estés interesado en unirte a SERVPRO® de FWB. Tanto si estás empezando tu carrera como si eres un profesional con experiencia, es probable que tengamos un puesto para ti. Nuestro equipo está formado por personas de todos los ámbitos de la vida, con diferentes experiencias personales y profesionales, que contribuyen a servir a nuestros clientes y comunidades. NUESTROS GERENTES DE PROYECTOS DE CONSTRUCCIÓN se dedican a: Servir a los demás en su momento de necesidad no es fácil, pero con el enfoque y las personas correctas, encontrará el éxito en responder a situaciones de emergencia en hogares y negocios causadas por agua, incendio, inundación, tormenta, moho, trauma y otras situaciones de emergencia.

Un Gerente de Proyectos de Construcción es un profesional clave responsable de planificar, ejecutar y supervisar los proyectos de construcción desde su inicio hasta su finalización. Su función principal es garantizar que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y de acuerdo con los estándares de calidad y seguridad. Aquí hay una descripción completa del trabajo para un Gerente de Proyecto de Construcción:

Título del trabajo: Gerente de proyectos de construcción

Resumen del trabajo:
Un gerente de proyectos de construcción desempeña un papel fundamental en la supervisión de proyectos de construcción, la gestión de recursos y la garantía de la finalización exitosa del proyecto. Son responsables de coordinar varios aspectos del proyecto, incluida la planificación, la programación, el presupuesto y el control de calidad, al tiempo que se adhieren a las normas de seguridad y cumplimiento.

Responsabilidades clave:

Planificación del proyecto:
- Colaborar con las partes interesadas para definir el alcance, los objetivos y los entregables del proyecto.
- Desarrollar planes de proyectos, cronogramas y presupuestos integrales.
- Determine los recursos requeridos, incluyendo personal, equipo y materiales.
Ejecución del proyecto:
- Liderar y gestionar el equipo de construcción, los subcontratistas y los proveedores.
- Asegúrese de que todo el trabajo se lleve a cabo de conformidad con los códigos de construcción y las normas de seguridad.
- Supervise el progreso del proyecto y realice los ajustes necesarios para cumplir con los plazos.
- Aborde cualquier problema o retraso con prontitud para mantener el proyecto en marcha.
Gestión del presupuesto:
- Desarrolle y administre presupuestos de proyectos, seguimiento de gastos y variaciones de costos.
- Adquiera materiales y servicios de forma rentable.
- Negociar contratos con subcontratistas y proveedores.
Control de calidad:
- Implementar procesos de control de calidad para mantener altos estándares de construcción.
- Realizar inspecciones periódicas y evaluaciones de calidad.
- Abordar y resolver cualquier problema de calidad que surja durante la construcción.
Comunicación:
- Servir como el principal punto de contacto para todas las partes interesadas del proyecto.
- Comunique el progreso, los riesgos y los problemas del proyecto al cliente y al equipo del proyecto.
- Preparar y presentar informes periódicos del proyecto a la dirección.
Gestión de riesgos:
- Identificar riesgos potenciales y desarrollar estrategias de mitigación.
- Asegurar el cumplimiento de la normativa y permisos ambientales.
- Manejar cualquier disputa legal o contractual que pueda surgir.
Cumplimiento de seguridad:
- Promover y hacer cumplir los protocolos de seguridad en el sitio de construcción.
- Llevar a cabo reuniones e inspecciones de seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro.
Documentación:
- Mantenga registros precisos del proyecto, incluidos contratos, órdenes de cambio e informes diarios.
- Preparar y presentar toda la documentación requerida para las aprobaciones regulatorias.
Liderazgo de Equipo:
- Supervisar y motivar a los miembros del equipo del proyecto, incluidos los supervisores del sitio, ingenieros y contratistas.
- Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y productivo.

Calificaciones:

Experiencia comprobada como Gerente de Proyectos de Construcción, preferiblemente en una capacidad similar.
Conocimiento fuerte de los métodos de construcción, de los materiales, y de las regulaciones.
Habilidades excelentes de la gestión del proyecto, incluyendo la programación y la elaboración de presupuestos.
Dominio de software y herramientas de gestión de la construcción.
Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación.
Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones.
Atención al detalle y compromiso con la calidad.

Certificaciones:

La certificación Project Management Professional (PMP) o similar es una ventaja.
Se prefiere la certificación de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA).

Condiciones de trabajo:
Los gerentes de proyectos de construcción generalmente trabajan en un entorno de oficina para tareas administrativas y de planificación y pasan una cantidad significativa de tiempo en sitios de construcción, donde pueden estar expuestos a diversas condiciones climáticas y demandas físicas.

Compensación: $50,000.00 - $55,000.00 por año

Imagínese aquí cumpliendo su potencial.

¡En SERVPRO ^® , usted puede marcar una diferencia positiva en la vida de las personas todos los días! Estamos buscando compañeros de equipo motivados, proactivos, responsables y orientados al servicio para que se unan a nosotros en nuestra misión de ayudar a los clientes en sus momentos de mayor necesidad reparando y restaurando hogares y negocios con un nivel de servicio líder en la industria. ¡Con casi 2,000 franquicias en todo el país, es fácil encontrar oportunidades profesionales emocionantes y gratificantes en SERVPRO ^® cerca de usted! Esperamos con interés escuchar de usted.

Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

(si ya tienes un currículum en Indeed)